Muitas palavras no mundo moderno da gestão de projetos e pessoas são ditas sobre o resultado. O resultado é a pedra angular do nosso tempo, é precisamente isso que é necessário em todos os lugares, sempre e em todas as circunstâncias. Isso é o que o chefe exige, o chefe do chefe e assim por diante. É ele quem, em última análise, tem um impacto abrangente em todas as áreas da empresa.
Mas o resultado é um conjunto de fatores que o compõem, o resultado, a presença ou ausência. E é sobre isso que gostaria de falar. Por muito tempo trabalhando como líder, e antes como performer, já tinha visto o suficiente de todos os tipos de proporções de vetores de movimento, que caracterizo como "damas" e "drive".
Se você imaginar um gráfico clássico com uma escala de X e Y, então as "damas" são a escala Y, direcionada para cima. Isso inclui vários procedimentos de marketing, vendas, vendas de um produto, a si mesmo, uma equipe, expectativas e assim por diante. Esta é sem dúvida uma escala importante, sem a qual o produto acabado será uma solução técnica ideal, mas desnecessária para qualquer pessoa e morrerá na obscuridade.
Por outro lado, temos uma carona. "Drive" caracteriza tudo o que visa a obtenção de um resultado. São ações diretas que levam a algo tangível, visam obter algum valor da ação. Este é um desenvolvimento com o seu "código de escrita, ** yat", estes são servidores configurados, esta é uma infraestrutura pronta, estes passam a noite toda no computador, estes são olhos a arder e litros de café e blocos de cigarros . Bem, essa é a ideia.
Quanto a mim, durante muito tempo estive focado apenas em "conduzir". Não me preocupava nem um pouco com essas "damas" e sempre as considerei uma perda de tempo, porque um bom produto se vende sozinho. Ele é como uma coisa em si mesmo e não precisa de nada, exceto ser realmente bom. Eu ri das apresentações de produtos, de todos esses comícios e centenas de gerentes que vendem ar, mas nada é feito para se chegar ao resultado, há apenas tagarelice e não há "direção". Eu não entendi por que você precisa falar tanto quando você só precisa se sentar e fazer isso. E continuo a aderir a esta posição, mas ... Há sempre um "mas" ...
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Uma pessoa pode mudar com o tempo, revisar algumas de suas atitudes de vida e encontrar novas soluções em áreas anteriormente rejeitadas. Para alcançar um resultado com a melhor compreensão disso, você sempre precisa usar as melhores configurações suas e do mundo ao seu redor. Se você se considera um personagem de RPG, então sempre há uma escolha de qual habilidade baixar, o que investir em vantagens e qual linha de desenvolvimento escolher. Compreendendo essa instalação geralmente simples, você pode mudar a si mesmo e divulgar essas mudanças. Faz muito tempo que não estou em guerra com os gerentes, não luto com a testa nas apresentações. Mas eu me esforço muito e me esforço para garantir que todas as atividades ao meu redor estejam sempre em equilíbrio entre "damas" e "passeio".